 <a id="main-content" tabindex="-1"></a>     Valikko   Navigation links - Nykyinen: Valikko     

- [ Potilashoito ](/tietoa-meista/vuosikertomukset/husin-vuosi-2023/husin-vuosi-2023-potilashoito)
- [ Henkilöstö ](/tietoa-meista/vuosikertomukset/husin-vuosi-2023/husin-vuosi-2023-henkilosto)
- [ Talous ](/tietoa-meista/vuosikertomukset/husin-vuosi-2023/husin-vuosi-2023-talous)
- [ Tutkimus, opetus ja kehittäminen ](/tietoa-meista/vuosikertomukset/husin-vuosi-2023/husin-vuosi-2023-tutkimus-opetus-ja-kehittaminen)
- [ Vastuullisuus ](/tietoa-meista/vuosikertomukset/husin-vuosi-2023/husin-vuosi-2023-vastuullisuus)
- [ Strategia ](/tietoa-meista/vuosikertomukset/husin-vuosi-2023/husin-vuosi-2023-strategia-eteni-painopisteiden)
- [ Toimitusjohtajalta ](/tietoa-meista/vuosikertomukset/husin-vuosi-2023/husin-vuosi-2023-toimitusjohtajalta-hus-yhtyman)
- [ Hallituksen puheenjohtajalta ](/tietoa-meista/vuosikertomukset/husin-vuosi-2023/husin-vuosi-2023-hallituksen-puheenjohtajalta-sote)
 


 



 

- [ Potilashoito ](/tietoa-meista/vuosikertomukset/husin-vuosi-2023/husin-vuosi-2023-potilashoito)
- [ Henkilöstö ](/tietoa-meista/vuosikertomukset/husin-vuosi-2023/husin-vuosi-2023-henkilosto)
- [ Talous ](/tietoa-meista/vuosikertomukset/husin-vuosi-2023/husin-vuosi-2023-talous)
- [ Tutkimus, opetus ja kehittäminen ](/tietoa-meista/vuosikertomukset/husin-vuosi-2023/husin-vuosi-2023-tutkimus-opetus-ja-kehittaminen)
- [ Vastuullisuus ](/tietoa-meista/vuosikertomukset/husin-vuosi-2023/husin-vuosi-2023-vastuullisuus)
- [ Strategia ](/tietoa-meista/vuosikertomukset/husin-vuosi-2023/husin-vuosi-2023-strategia-eteni-painopisteiden)
- [ Toimitusjohtajalta ](/tietoa-meista/vuosikertomukset/husin-vuosi-2023/husin-vuosi-2023-toimitusjohtajalta-hus-yhtyman)
- [ Hallituksen puheenjohtajalta ](/tietoa-meista/vuosikertomukset/husin-vuosi-2023/husin-vuosi-2023-hallituksen-puheenjohtajalta-sote)
 


 

 

  #  HUSin vuosi 2023: Henkilöstö 

Vuonna 2023 meillä työskenteli lähes 27 500 henkilöä. Vahvistimme rekrytointia ja henkilökunnan saatavuus parani vuoden loppua kohden. Henkilöstömäärä kasvoikin edelliseen vuoteen verrattuna. Hyvän henkilöstökokemuksen edistäminen oli vuoden tärkeimpiä tavoitteita.

 

##  [ Esihenkilötyö ja johtaminen ](/tietoa-meista/vuosikertomukset/husin-vuosi-2023/henkilosto/husin-vuosi-2023-esihenkilotyo-ja) 

HUSissa johtamisen perustana on valmentava johtaminen, joka on arvostavaa, vuorovaikutteista, osallistavaa ja innostavaa. Tavoitteena on aikaansaada aktiivista ja kehittävää työotetta ja hyvää moniammatillista yhteistyötä asiakkaiden parhaaksi.

 

 <a class="action-link action-link--internal" id="liftup-single-content--2052635799" role="presentation" tabindex="-1"> Tutustu esihenkilötyöhön ja johtamiseen  </a> 

   ![Henkilö katsoo toista henkilöä, jolla on selkä kameraan päin.](/sites/default/files/styles/liftup_small/public/2024-03/operatiivinen_opetustilanne.jpg?itok=m-qIfdyK) 



##  [ Strateginen henkilöstösuunnittelu ](/tietoa-meista/vuosikertomukset/husin-vuosi-2023/henkilosto/husin-vuosi-2023-strateginen) 

Yksi HUSin painopiste strategiakaudelle 2023–2027 on henkilöstökokemus. Tavoitteena on olla ”halutuin työpaikka”. Vuonna 2023 käynnistimme strategisen henkilöstösuunnittelun projektin osana henkilöstökokemuksen kehittämistä.

 

 <a class="action-link action-link--internal" id="liftup-single-content--1566708808" role="presentation" tabindex="-1"> Tutustu strategiseen henkilöstösuunnitteluun  </a> 

   ![Kolme henkilöä keskustelee kokouksessa.](/sites/default/files/styles/liftup_small/public/2024-03/palaveri-henkiloston-kesken.jpg?itok=7glDiMAd) 



##  [ Työhyvinvointi ](/tietoa-meista/vuosikertomukset/husin-vuosi-2023/henkilosto/husin-vuosi-2023-tyohyvinvointi) 

Vuonna 2023 panostimme hyvän henkilöstökokemuksen edistämiseen kaikessa työhyvinvointitoiminnassa. Työhyvinvointiohjelmamme 2022–2025 otsikko Terveenä töihin, terveenä kotiin tiivistää monipuolisen työhyvinvointityömme.

 

 <a class="action-link action-link--internal" id="liftup-single-content--265954425" role="presentation" tabindex="-1"> Tutustu työhyvinvointiin  </a> 

   ![Kaksi logistiikkatyöntekijää keskustelee keskenään.](/sites/default/files/styles/liftup_small/public/2024-03/sairaalalogistiikan-logistiikkatyontekijat.jpg?itok=9tickVjp) 



##  [ Palkkaus ja palkitseminen ](/tietoa-meista/vuosikertomukset/husin-vuosi-2023/henkilosto/husin-vuosi-2023-palkkaus-ja) 

Vuonna 2023 strategisena tavoitteenamme oli tehdä selvitys palkkauksen ja palkitsemisen kehittämisestä vuosien 2024–2026 aikana.

 

 <a class="action-link action-link--internal" id="liftup-single-content--1691565881" role="presentation" tabindex="-1"> Tutustu palkkaukseen ja palkitsemiseen  </a> 

   ![Kaksi henkilöä kahvitauolla.](/sites/default/files/styles/liftup_small/public/2024-03/kahvihetki.jpg?itok=ipANw8ZD) 



##  Henkilöstö lukuina 

 [  Henkilöstö lukuina 2023(pdf 122.23 KB) ﻿ (Avautuu uuteen ikkunaan. Linkki vie toiselle verkkosivulle.) ](https://www.hus.fi/sites/default/files/2024-03/henkilosto-lukuina-2023.pdf) 

##  Hoitotyön vuosikertomus 2023 

 [  Hoitotyön vuosikertomus 2023(pdf 2.61 MB) ﻿ (Avautuu uuteen ikkunaan. Linkki vie toiselle verkkosivulle.) ](https://www.hus.fi/sites/default/files/2024-02/hus_hoitotyon_vuosikertomus_2023.pdf) 

  

 

  Päivitetty: 13.05.2024

   Tulosta tämä sivu